Implementera lösningen
Inför lösningen enligt den plan som tagits fram. Förändringsledning är en viktig del.
Implementering är det som görs för att innovationen ska införas i en ordinarie verksamhet. Detta kräver beslut, planering och uthållighet. Det är viktigt att det framgår hur och varför en implementering ska genomföras. Utöver det är det viktigt att nyckelpersoner är involverade, att roller är definierade och att nödvändiga resurser finns – exempelvis tid för att lära sig det nya.
Den inledande implementeringen kan genomföras som ett pilotprojekt i en avgränsad del av en verksamhet, alternativt genomföras direkt i en hel verksamhet eller ske inom flera verksamheter samtidigt.
Aktiviteter som ingår i denna fas: